Noong nakaraang 2022, lahat ng mga taga-Hebei Yida ay nagsumikap, mabilis na tumugon sa iba't ibang hamon, at patuloy na pinahusay ang kalidad ng produkto.Sa ilalim ng patnubay ng patakaran sa negosyo ng "Innovation driven, Self breakthrough", nakamit namin ang matatag at progresibong resulta ng negosyo, ang pagiging mapagkumpitensya at karanasan ng customer ay makabuluhang napabuti.Sa panahon ng trabaho sa taong ito, lumitaw ang maraming mga natitirang empleyado na masipag, patuloy na sumisira, at nagbabago.
Upang purihin ang mga advanced, magpakita ng halimbawa, at higit na pasiglahin ang sigasig, inisyatiba, at pagkamalikhain ng mga empleyado, idinaos ng Hebei Yida Reinforcing Bar Connecting Technology Co., Ltd. ang 2022 Annual Commendation Award Ceremony noong Enero 18, 2023, at ang ang mga natatanging indibidwal at pangkat na pinili ng kumpanya ay lubos na pinarangalan.Ang chairman, general manager at mga kapwa lider ng kumpanya ay nagbigay ng mga bonus at honorary certificate sa mga empleyadong nanalo ng parangal, at kumuha ng group photo.
01 Seremonya ng parangal
Si Du Zhongmin, tagapamahala ng Departamento ng Pagpapaunlad ng Negosyo, ay nagharap ng mga natatanging parangal ng empleyado.
Si Shi Kuankuan, manager ng Production and Supply Guarantee Department, ay nagharap ng 2022 outstanding employee awards.
Si G. Wu, pangkalahatang tagapamahala ng Hebei Yida, ay nagtanghal ng 2022 outstanding manager awards.
Si G. Zhang, direktor ng Hebei Yida, ay nagbigay ng 2022 breakthrough employees awards.
Si G. Hao, chairman ng Hebei Yida, ay nagharap ng 2022 breakthrough manager awards.
Si G. Wu, pangkalahatang tagapamahala ng Hebei Yida, ay nagtanghal ng 2022 mahusay na parangal sa koponan.
02 Ginoo.Wu, gpangkalahatang tagapamahala ngHebei Yida, nagbigay ng talumpati.
Si Mr. Wu, general manager ng Hebei Yida, ay nagbubuod sa mga resulta ng pagpapatakbo noong 2022, na pinahahalagahan para sa tiwala at suporta ng mga kasosyo, ang pagkakaisa at pagsusumikap ng mga empleyado ng Hebei Yida, at ang suporta at tahimik na dedikasyon ng mga miyembro ng pamilya ng Hebei Yida .Pagkatapos ay iminungkahi niya na ang 2023 ay isang kritikal na taon para sa Hebei Yida, kinakailangan na patuloy na mapanatili ang pamumuhunan sa siyentipikong pananaliksik, igiit na manalo ayon sa kalidad, maging maagap, at makagawa ng output mula sa maraming mapagkukunan.Sa ilalim ng patnubay ng patakaran sa negosyo ng "Pagsusumikap at pagdadala ng pinagsama-samang mga pag-unlad, nananatili sa tamang landas at paggawa ng mga pagbabago", ituloy ang mataas na kalidad na pag-unlad, at sukatin ang mga bagong taas!
03 Pangwakas na mga kaganapan
Sa pagtatapos ng Seremonya, nagpakuha ng group photo ang mga award-winning na empleyado kasama ang mga pinuno, at kinanta ang kantang "Love Each Other", nagpadala ng mga pagpapala sa Spring Festival sa lahat ng empleyado at kanilang mga pamilya!
2023Spring Festival
Sana elahat pumuntaesmabutiat masayaSpring Festival!
Sa kapaligiran ng pagpapala at kagalakan, matagumpay na natapos ang Hebei Yida 2022 Annual Commendation Award Ceremony.
Ang dakilang papuri ng kumpanya sa mga namumukod-tanging empleyado ay hindi lamang isang pagkilala sa gawain ng mga nagwagi, ngunit nagbibigay-inspirasyon din sa mga taong Hebei Yida na kunin sila bilang mga halimbawa, patuloy na sumisira sa sarili, nagsusumikap, sumusulong nang buong tapang, at bumubuo ng paggalaw ng kalidad ni Hebei Yida pag-unlad!
Sa 2023, lahat ng empleyado ay lilikha ng isang bagong kaluwalhatian ng Hebei Yida na may mas mataas na espiritu na saloobin.
Ang HEBEI YIDA REINFORCING BAR CONNECTING TECHNOLOGY CO., LTD ay itinatag noong 2006, na dalubhasa sa pagmamanupaktura ng mga produktong steel bar mechanical joint connectors at mga kaugnay na makina at kagamitan.
Mayroon kaming malakas na kakayahan sa pananaliksik at pagpapaunlad ng teknolohiya at maaasahang kapasidad sa pagmamanupaktura, naging koleksyon kami ng disenyo ng produkto, produksyon, benta, serbisyo sa isa sa moderno at propesyonal na kumpanya na naging nangungunang tagagawa ng rebar coupler ng China na may dose-dosenang mga malayang intelektwal na ari-arian.
Ipadala ang iyong mensahe sa amin:
Oras ng post: Ene-31-2023